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  • 索  引 号:007331283/2019-08042 分       类:
  • 发文机关:企石镇 发文日期:2019-10-24 14:32
  • 名称:企石镇新引进人才综合补贴暂行办法
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企石镇新引进人才综合补贴暂行办法

企石镇新引进人才综合补贴暂行办法

(征求意见稿)

第一条为了进一步完善人才激励机制,集聚一批新时代创新人才,为企石镇深化创新驱动、推进高质量发展提供强有力的人才支撑,根据《东莞市新时代创新人才引进培养实施方案》(东府办〔2018106号)文件精神,结合我镇实际,制定本办法。

第二条本办法所补贴的新引进人才,须同时符合以下条件:

(一)具有全日制普通高等教育本科学历,或具有初级职称;

(二)201711日后引进我镇(引进时间以首个我镇用人单位为其缴纳社会保险的起始时间为准);

(三)人事档案关系在我市;

(四)与我镇用人单位签订3年或以上劳动合同,在该单位工作并依法缴纳社会保险满1年;

(五)所在用人单位应当符合本办法第三条限定范围。

第三条本办法用人单位限定范围包括:

(一)非财政全额供养的事业单位;

(二)符合《东莞市产业发展与科技创新人才经济贡献奖励实施办法》(东府〔201875号)奖励范围的单位;

(三)国家高新技术企业;

(四)经各级主管部门认定的工程技术研究中心、重点实验室、企业技术中心、院士工作站、博士后科研工作站(分站)、博士后创新实践基地企业;

(五)国家重大人才工程、省市创新科研团队、省高层次人才、市引进创新创业领军人才入选者创办或领办的企业;

(六)经认定的大型骨干企业;

(七)经认定的成长型中小企业;

(八)获得国家或省级科技主管部门认定的具有国家或省级资质的科技服务机构。

第四条新引进人才综合补贴标准:

(一)符合要求的新引进人才申请时须在岗在职,每人一次性获得1万元补贴,其中新引进人才所在用人单位为市级倍增计划试点企业的,一次性获得2万元补贴。以上补贴资金由镇财政承担(其中市属非财政全额供养事业单位人才补贴资金由市财政承担);

(二)新引进人才综合补贴每人只限申领一次。符合条件的新引进人才可申领最高补贴额度的40%,符合条件并且具有我镇户籍的新引进人才最高可申领补贴额度的100%

(三)新引进人才按照就高从优不重复的原则享受市财政或镇财政有关人才政策待遇,重复部分予以核减。

第五条镇荣一平台每年在镇级财政预算中安排专项资金,作为补贴资金,列入东莞市人力资源和社会保障局企石分局年度部门一般专项经费预算。镇财政分局负责落实有关财政资金预算安排,对资金使用情况进行监督检查和绩效评价。

第六条申请人应当如实提供申请材料,并对申请材料的真实性和准确性负责。隐瞒或提供虚假材料,或以不正当手段骗取补贴资金的,取消申请资格,并追缴已拨付的财政补贴资金;构成犯罪的,依法追究刑事责任。申请人所在用人单位应当认真审核申请材料,并对申请人的申报材料真实性、准确性负责。一经发现造假,除追回已拨付的补贴资金外,还将取消该用人单位所有人员的补贴资格,同时予以通报。

第七条本办法由东莞市人力资源和社会保障局企石分局负责解释。

第八条本办法自颁布之日起实施,有效期至20211231日。

    

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